fbpx

מנהיגות

מנהיגות - מה זה מנהיג

מנהיגות. אפשר ללמוד את זה או שפשוט נולדים עם זה? האם יש תכניות לפיתוח מנהיגות שבאמת עובדות? מה זה מנהיגות? אילו סוגי מנהיגים קיימים? איך אפשר להנהיג ומה גורם לנו לראות באדם אחר כמנהיג?

אלו רק חלק מהשאלות, בהן תחום המנהיגות עוסק.  התחום שפותח עוד בימי יוון העתיקה, עבר שינויים מקצה לקצה.

במדריך הבא, ניתן לכם תשובות לכל השאלות שהצגנו כאן.

 

 

מה זה מנהיגות

ההגדרה הפשוטה של מנהיגות היא אמנות ההנעה של קבוצת אנשים אל עבר השגת מטרה משותפת.

כך למשל בעולם עסקים, המשמעות יכולה להיות להוביל עובדים וקולגות עם אסטרטגיה שתתאים לעקרונות וצרכי החברה.

 

הגדרה פשוטה זו מתייחסת לחלק הכי חשוב במנהיג – להיות מסוגל ומוכן להוות השראה לאחרים.

מנהיגות אפקטיבית היא היכולת להעביר רעיונות ומסרים לקבוצה בדרך שתגרום לה לקבל לאותם, להתחבר אליהם וכן לפעול על פי רצונות המנהיג.

 

איך מנהיגות באה לידי ביטוי בקואצ’ינג

בתור קואצ’ר, אחד הנושאים שאני עוסק בהם עם חלק מהמתאמנים הוא נושא המנהיגות. בתחום הקואצ’ינג אנו מסתכלים על מנהיגות ממספר היבטים:

  • האם באופן כללי אתה מנהיג את חייך? האם אתה זה שלוקח פעולות ואחריות על החיים, או משאיר זאת לאחרים?
  • האם אתה מנהיג בחיים האישיים שלך – בחיי הזוגיות, החברים והמשפחה?
  • האם אתה מנהיג בקריירה שלך?
  • איזה סוג של מנהיג אתה?
  • כיצד ניתן לחזק את תכונות המנהיגות שלך?

 

איך מנהיגות באה לידי ביטוי בעולם העסקים

בעסקים, מנהיגות קשורה בסופו של דבר לביצועי העסק. כל הגדרה של מנהיגות בהקשר עסקי צריכה לקחת בחשבון את היבט הביצועים.

עם זאת, חשוב לדעת שמנהיגות לא נבחנת על רווחים בלבד והיא איננה נחלתם של מנהלים וראשי צוותים בלבד.  מנהיגות נבחנת גם בפרמטרים נוספים כמו חיבור העובדים לערכי החברה, ההתפתחות העסקית והאסטרטגית של החברה ועוד.

רבים נוטים לבלבל בעולם העסקים בין “ניהול” לבין “מנהיגות”.

ניהול מתייחס למבנה הארגוני של החברה ולבעלי תואר התפקיד “מנהל” ואילו מנהיגות מתייחסת לאלו שמובילים את החברה והצוות, לאו דווקא בעלי הטייטל “מנהל”.

 

מנהיגות – תכונה מולדת או נלמדת?

יש אנשים כי נראה שבאופן טבעי הם נולדו עם יכולות מנהיגות לעומת אחרים, ועם זאת, כל אחד יכול ללמוד איך להיות מנהיג על ידיד שיפור מיומנויות מסוימות.

ההיסטוריה מלאה באנשים שהיו חסרי ניסיון קודם בתחום המנהיגות ואם זאת, בזמן משבר או מצוקה, הם לקחו צעד קדימה והובילו אחרים לעבר השינוי. אותם אנשים הבינו כיצד להשתמש בתכונות ובחוזקות שלהם בתור מנהיגים.

אריקה אנדרסן, מחבר הספר “Leading So People Will Follow” [להוביל כך שאנשים יעקבו], כתב במגזין פורבס הידוע כי אנשים שמתחילים גם עם מעט מאוד יכולת מנהיגות מולדת יכולים להפוך להיות מנהיגים טובים מאוד, ואפילו מעולים.

 

ציטוט של סטיב ג'ובס

 

מנהיג לדוגמה – סטיב ג’ובס

סטיב ג’ובס הוא דוגמה קלאסית לאדם שלמד איך להיות מנהיג למרות שהוא לא נולד כך.

לאחר שהקים את חברת אפל עם סטיב ווזניאק ב 1976, הוא פוטר בישיבת הדירקטוריון כבר בשנת 1985 בזמן שהחברה התמודדה עם מחלוקות וקשיים פנימיים בנוגע לעתיד החברה.

בהמשך, הוא הקים את פיקסר סטודיו ואת NeXT ורק לאחר מכן חזר מחדש לאפל בשנת 1997 בתור המנכ”ל. כשחזר, ג’ובס הוביל את הפיתוח של האייפוד, האייפון ומוצרים מתקדמים נוספים.

 

מכל הבחינות סטיב ג’ובס היה גאון. אך בתחילת הקריירה שלו, הוא נטה לצעוק על כל מי שהיה סביבו – עובדים, שותפים ומוכרים. רק בהמשך, חל שינוי בתפיסה ובהתנהגות שלו והוא החל להתייחס לאנשים בצורה אחרת. בחזרה שלה לאפל בשנת 1997, הוא הביע יותר דאגה לעובדים, יותר סובלנות ויותר התעניינות.

 

סוגי מנהיגים

מה הופך מנהיג למעולה? האם זה אומץ, אינטליגנטיות, ידע או היכולת לארגן?

למנהיגים מעולים יש יכולות מסוימות שהופכים אותם לכאלה, ועם זאת, גם תכונות אופי מסוימות.

אחת הגישות המוכרות והמובילות בעולם המנהיגות הינה “מנהיגות משלב 5”.

התפיסה של מנהיגות משלב 5, נוצרה על ידי ג’ים קולינס, יועץ עסקי, שכתב על כך מאמר סקירה מפורט בהרווארד בשנת 2001 (למאמר המלא באנגלית) ולאחר מכן פרסם את מחקרו בספרו המוכר “מטוב למצוין”.

מה זה מנהיגות משלב 5

הגישה הגיעה מתוך מחקר שהתחיל בשנת 1996, כאשר קולינס בדך מה הופך חברה למעולה. במסגרת המחקר נבחנו לא פחות מ – 1,435 חברות. מתוך חברות אלו נבחרו רק 11 חברות שעמדו בהגדרה שהציבו ל”חברה מעולה”. המאפיין הראשון הבולט שקולינס מצא הוא שהחברה מובלת על ידי מה שקולינס בחר לכנות “מנהיג משלב 5”.

כעת, בואו נבחן את סוגי המנהיגים על פי גישה זו של קולינס.

מנהיג משלב 1: אינדיבידואל בעל יכולת גבוהה

מנהיג משלב 1 מאופיין בכך שיש לו יכולות ברמה גבוהה מאוד בעבודה שלו. לאותו אדם יש ידע רלוונטי, כישרון ויכולות לבצע עבודה טובה.

מנהיג משלב 2: חבר צוות תורם

מנהיג משלב 2 עושה שימוש בידע ובמיומנויות שלו על מנת לעזור להצלחת הצוות. אותו מנהיג עובד בצורה אפקטיבית (למידע נוסף על אפקטיביות), פרודוקטיבית ובהצלחה עם חברי הצוות האחרים בקבוצה.

מנהיג משלב 3: מנהל מוסמך

מנהיג משלב 3 מסוגל לארגן את הקבוצה באפקטיביות על מנת להשיג מטרות ויעדים ספציפיים.

מנהיג משלב 4: מנהיג אפקטיבי

מרבית המנהיגים הטובים משתבצים לקטגוריה זו. מנהיג מסוג זה, יודע להוביל מחלקה או ארגון כך שיגיעו ליעדים וישיגו את החזון.

מנהיג משלב 5: מנהיג מעולה

מנהיג משלב 5 בעל כל התכונות הנדרשות בשאר הרמות וכן מכיל שילוב של ענווה ותשוקה הנדרשים לגדולה אמיתית.

 

סדנת מנהיגות למנהלים ולארגון

סדנת מנהיגות – אונליין

מה משותף להרצל, מהטמה גנדי, משה רבנו ונפוליאון?
תשובה: כולם נחשבים למנהיגים גדולים בהיסטוריה.
אבל מה עושה אותם לכאלה? האם אלו תכונות מולדות או האם זה משהו שהם רכשו במהלך החיים?
אבל יותר חשוב מזה, האם גם אנחנו, שלא משפיעים כרגע (ואולי בעתיד כן) על מיליוני אנשים ומליארדי שקלים, יכולים ללמוד ולפעול בדיוק כמוהם? ניר שני, מומחה למנהיגות ופיתוח מנהיגות מזה 40 שנה טוען – שכן!

קבלו גישה לסדנה בלעדית בה אני, ערן שני,  פוגש את ניר בסדנה שבחרנו לקרוא לה “להוציא את המנהיג שבך”.

במהלך 90 הדקות האלה, ניר ישתף אותנו במסקנות שלו מ – 40 שנה של עשייה בתחום המנהיגות וכן כתיבת דוקטורט בתחום.

סילבוס הסדנה:

  • האם מנהיגות היא תכונה מולדת או נרכשת?
  • מהם 3 המיתוסים שכדאי לנפץ בנוגע למנהיגות.
  • כלי פשוט ועוצמתי לזיהוי נקודות החוזקה והחולשה שלכם בתור מנהיגים.
  • סיפורים מיוחדים מהעשייה של ניר בארגונים גדולים, בצבא ובמרכזים ייחודים לבני נוער.
  • בונוס! כיצד לשפר ביצועים על פי גישת הקאיזן במנהיגות.

אם אתם נמצאים כבר עכשיו בעמדת מפתח ואתם מעוניינים לשפר את הביצועים שלכם ו/או של העובדים או העמיתים,
אם אתם מעוניינים להתקדם – לשפר את העסק, לנהל צוות, לקבל את התפקיד הגדול הבא שלכם,
אם אתם רוצים לדעת כיצד לפתח מנהיגות בקרב העובדים, התלמידים, המשפחה והחברים,

הסדנה הזו עבורכם.

 

סדנת מנהיגות – למנהלים ולארגונים

“מנהיג הוא אדם שיודע את הדרך, הולך בדרך, ומראה את הדרך” ג’ון מקסוול.

יש הבדל משמעותי בין היכולת לנהל לבין היכולת להנהיג. החדשות הטובות הן, שמנהיגות היא לא דבר מולד. ניתן לשפר, לטפח ולקדם יכולות מנהיגות. מנהל בעל יכולת מנהיגותית ידע לשפר את הישגיו, להגיע לתוצאות מרשימות יותר וכל זאת תוך שמירה על יחסים טובים עם העובדים, המחלקה והארגון.

מטרת סדנת המנהיגות

להעניק תאוריה לצד פרקטיקה אודות תחום המנהיגות. לאפשר למנהלים ולראשי צוותים, לתרגל, לפתח ולקדם את יכולות המנהיגות שלהם.

למי הסדנה מתאימה

סדנת המנהיגות מתאימה לכל אדם אשר נמצא בתפקידי הובלה וניהול – ראשי צוותים, ראשי מחלקות ומנהלים.

*ניתן להתאים את הסדנה לאנשים שנכנסים או שטרם נכנסו לתפקיד הניהולי ולאנשים בעלי ניסיון בתחום.

סילבוס הסדנה

  • מהי מנהיגות
  • סוגי מנהיגים – לדוגמה מנהיגות משלב 5.
  • כלים פרקטיים לפיתוח מנהיגות.
  • שאלון לבחינת המנהיגות האישית.
  • תרגול וסימולציה.

כמה זמן נמשכת הסדנה?

  • הרצאה: 90 דקות.
  • סדנת יום: בין 6-8 שעות.
  • סדנת 4 מפגשים: 4 שעות לכל מפגש.

 

 

סדנת מנהיגות לילדים ונוער

 

סדנת מנהיגות – לילדים ולנוער

“מנהיגות מדברת על חזון ואחריות, לא על כח” סת’ ברקלי.

ישנם מחקרים רבים המראים כי ניתן לפתח מנהיגות עוד מגיל צעיר. ככל שהאדם נחשף מוקדם יותר, לתכנים ולפעילויות מנהיגות, כך גדלים הסיכויים כי הוא יוכל לעצב זהות של מנהיג.

מטרת סדנת המנהיגות לילדים ונוער

להעניק ידע לצד משחקים ותרגול אודות תחום המנהיגות. לאפשר לילדים ולנוער, ללמוד, לחוות ולהתנסות במיומנויות המנהיג.

למי הסדנה מתאימה

סדנת המנהיגות מתאימה לבתי ספר, מתנסים ופעילויות נוער אשר מעוניינים לפתח מנהיגות צעירה ויוזמת.

סילבוס הסדנה

  • מהי מנהיגות.
  • מהי מנהיגות צעירה.
  • סוגי מנהיגים – לדוגמה מנהיגות משלב 5.
  • שאלון לבדיקת מנהיגות.
  • משחקים ותרגילים לפיתוח מנהיגות.

כמה זמן נמשכת הסדנה?

  • פעולה: 90-120 דקות.
  • סדנת יום: בין 6-8 שעות.
  • סדנת 4 מפגשים: 4 שעות לכל מפגש.

 

קורס מנהיגות

 

קורס מנהיגות

האם יכולות וטכניקות המנהיגות שמורות לפוליטיקאים, מפקדי חטיבות, נשיאים, הוגים וגאונים?

הטענה העיקרית של ניר שני, מומחה למנהיגות ופיתוח מנהיגות מזה 40 שנה היא שבכל אדם קיים פוטנציאל מנהיגותי. בעזרת ידע, מחקרים, כלים ומיומנויות ניתן “להוציא את המנהיג שבך“.

סביב הנחת יסוד זו נבנה החזון של קורס המנהיגות שלנו.

הקורס מקנה למשתתפים שאלון, כלים, מיומנויות ושיטות שיאפשרו להם להתחבר למשאבים שלהם, לשפר את יכולות התקשורת שלהם ולשדרג את יכולת ניהול העצמי.

למי קורס המנהיגות מתאים

קורס המנהיגות מתאים ל:

  • מנהלים, בעלי עסקים, מפקדים וראשי צוותים אשר חשים כי הם יכולים ורוצים להביא לביצועים טובים יותר הן שלהם והן של הכפופים להם.
  • עובדים ותלמידים אשר מעוניינים לממש את הפונטציאל שלהם כבר עכשיו וכן להגביר משמעותית את הסיכויים להגיע לעמדות מפתח בתעשייה.
  • מורים, מנחים ומאמנים אשר מעוניינים להכיר את עולם המנהיגות לעומק ולהנחות סדנאות, שיעורים ומפגשים ברמה גבוהה.

סילבוס הקורס:

הקורס בנוי בצורה כזאת המאפשרת, החל מהמפגש הראשון, להכניס לחייכם כלים מעולם המנהיגות. בכל מפגש, אתם תכירו כלי/טכניקה/תאוריה משמעותי/ת וכן תקבלו משימת מנהיגות לביצוע.

להלן סילבוס הקורס:

  1. שאלון מנהיגות – בדיקת נקודת הזינוק
  2. מקורות הכוח של המנהיג
  3. סגנונות מנהיגות
  4. עסקאות בין-אישיות בתקשורת (TA)
  5. אפקט פיגמליון במנהיגות
  6. אינטליגנציה רגשית במנהיגות מול עצמי
  7. אינטליגנציה רגשית במנהיגות מול אחרים
  8. הטווח המלא של המנהיגות
  9. 7 הרגלים של אנשים אפקטיבים במיוחד
  10. איך ממשיכים מכאן

עלות הקורס

עלות הקורס הפרונטלי המורכב מ-10 מפגשים הינה 3,970 ש”ח. במסגרת הקורס יועברו התכנים שצוינו בסילבוס וכן תרגילים ייחודים שבהם המשתתפים יקחו חלק.

עלות קורס האונליין המורכב מאותו סילבוס הינה 695 ש”ח (80% הנחה מהמחיר עבור קורס פרונטלי).

מי מנחה את הקורס

הקורס מונחה על ידי ניר שני, מומחה למנהיגות ולפיתוח מנהיגות מזה 40 שנה. ניר החל את דרכו כקצין בחוות השומר, שם הרגיש כי הצבא אמנם נתן לו את הדרגה, אך לא נתן לו מספיק כלים כדי להנהיג ולהוביל.

מתוך אותו תסכול, סקרנות ותשוקה, ניר חקר, למד ופיתח עקרונות, טכניקות ותרגילים בעולם המנהיגות. במהלך דרכו ניר הנחה סדנאות רבות למפקדים בביסלם, הנחה סדנאות למנהלים בארגונים מובילים (למשל תעשייה אווירית) ואף פיתח תכנית מנהיגות ייחודית לבני נוער שבה השתתפו ועדיין משתתפים אלפי תלמידים.

בנוסף, ניר כתב עבודת דוקטורט רחבה ומעמיקה בתחום המנהיגות ופיתוח המנהיגות.

חשיבה חיובית

חשיבה חיובית

תוכן ענייניםמה זה מנהיגותאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בקואצ’ינגאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בעולם העסקיםמנהיגות – תכונה מולדת או נלמדת?מנהיג לדוגמה – סטיב ג’ובססוגי מנהיגיםמה

קרא עוד »
התנהלות כלכלית נכונה

התנהלות כלכלית נכונה

תוכן ענייניםמה זה מנהיגותאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בקואצ’ינגאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בעולם העסקיםמנהיגות – תכונה מולדת או נלמדת?מנהיג לדוגמה – סטיב ג’ובססוגי מנהיגיםמה

קרא עוד »
אימון עסקי

אימון עסקי

תוכן ענייניםמה זה מנהיגותאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בקואצ’ינגאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בעולם העסקיםמנהיגות – תכונה מולדת או נלמדת?מנהיג לדוגמה – סטיב ג’ובססוגי מנהיגיםמה

קרא עוד »
קבלת החלטות

קבלת החלטות

תוכן ענייניםמה זה מנהיגותאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בקואצ’ינגאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בעולם העסקיםמנהיגות – תכונה מולדת או נלמדת?מנהיג לדוגמה – סטיב ג’ובססוגי מנהיגיםמה

קרא עוד »
אימון אישי לילדים ונוער

אימון אישי לילדים ונוער

תוכן ענייניםמה זה מנהיגותאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בקואצ’ינגאיך מנהיגות באה לידי ביטוי בעולם העסקיםמנהיגות – תכונה מולדת או נלמדת?מנהיג לדוגמה – סטיב ג’ובססוגי מנהיגיםמה

קרא עוד »
כאב כרוני - התמודדות עם כאב

כאב כרוני – איך לטפל בכאב

מה זה כאב כרוני, האם יש טיפולים שיכולים לעזור, מה המחקר מראה על כאב? מאמר שנכתב על ידי מרצ’לה, מנהלת מכון פיזתורפיה שתוציא אתכם עם גישה חדשה ואופטימית לכאב.

קרא עוד »
הערכה עצמית

הערכה עצמית

כולנו יודעים כי הערכה עצמית היא חלק חשוב בסיפוק ובהצלחה האישית שלנו. במדריך הבא נסביר מה זה הערכת עצמית, מה מחקרים מראים וכיצד ניתן לשפר את ההערכה העצמית שלנו.

קרא עוד »
מה זה NLP - נלפ

NLP – נ.ל.פ.

נ.ל.פ או NLP זה ראשי התיבות של ניתוב-לשוני-פיזיולוגי. במדריך הבא תמצאו את כל ההסברים, הדגשים, המחקרים וההנחות שאתם חייבים לדעת על NLP + בונוס של תרגול מיוחד.

קרא עוד »
מאמן NLP - אימון NLP

מאמן NLP – אימון אישי NLP

אימון אישי בשיטת NLP הינו אימון שיכול לסייע בכל תחום בחיים: קריירה, זוגיות, תחביבים, יצירת הרגלים, כסף, משפחה והתפתחות אישית. ערן שני מאמן NLP כאן עבורכם.

קרא עוד »
השפעת הסביבה

השפעת הסביבה

לסביבה יש כח אדיר על החיים שלנו – לפעמים הרבה יותר ממה שאנחנו חושבים. אז מה השפעת הסביבה? ואיך ניתן לשפר את החיים שלנו בעזרת שינוי סביבה? כל המידע.

קרא עוד »
אימון אישי

אימון אישי – אימון אישי לחיים

רגע לפני שאתם צוללים לתוך התהליך המדהים הזה שנקרא אימון אישי, חשוב לנו להסביר לכם את כל המידע בנושא. מה זה אימון אישי, ההבדל בינו לבן טיפול והאם הוא מתאים לכם.

קרא עוד »
תקשורת בין אישית

תקשורת בין אישית

ממה מורכבת תקשורת בין אישית וכיצד ניתן לשפר אותה בחיינו? נחשוף את 6 היסודות שקיימים בכל תקשורת שאנו מבצעים וכן 6 עקרונות שכדאי ליישם על מנת לשפר את היחסים שלכם.

קרא עוד »
הגשמת חלומות - 10 הצעדים

הגשמת חלומות

תהליך הגשמת חלומות יכול לשנות לכם את החיים. אם אתם מרגישים שאתם חיים את החיים של מישהו אחר, חוסר סיפוק מהעבודה, שיש בכם כח ופוטנציאל לא ממומש – המדריך עבורכם.

קרא עוד »
קריאת שפת גוף והבעות פנים

קריאת שפת גוף והבעות פנים

קריאת שפת גוף והבעות פנים יכולה לשפר לכם את התקשורת ולעשות שינויים משמעותיים בתדמית שלכם. כל המידע על סימני שפת גוף שכדאי להכיר, טיפים, דוגמאות וקורס שפת גוף.

קרא עוד »
איך לעשות שינוי בחיים

איך לעשות שינוי בחיים

אתם חוזרים בכל יום יותר ויותר עייפים מהעבודה או מהלימודים – ופשוט נמאס לכם. 4 צעדים פשוטים לאיך לעשות שינוי בחיים ב 2020 יסייעו לכם לשנות את המצב.

קרא עוד »
התמודדות עם לחץ

התמודדות עם לחץ

התמודדות עם לחץ הינה יכולת קריטית בחיים. במדריך הבא תכירו טיפים מעולים שנכתבו על ידי קואצ’ר. אורח חיים בריא, תכנית 4A, מדיטציה, ניהול זמן – הם רק חלק מהטיפים.

קרא עוד »
שנות העשרים

שנות העשרים

8 מתוך 10 הרגעים הכי חשובים בחיים מתרחשים עד גיל 35. 66% מהעלייה בשכר מתרחשת ב10 השנים הראשונות בעבודה. כל המידע שחובה לדעת על שנות העשרים ולמה הן כה חשובות

קרא עוד »
קואצינג - אימון אישי

קואצ’ינג

אם בעבר פסיכולוג היווה כאופציה היחידה כאשר אדם חש תקיעות או בלבול. כיום, קואצ’ינג ובעברית: אימון אישי, מהווה אלטרנטיבה מצוינת לשינוי אמיתי בחיים ולהשגת מטרות.

קרא עוד »
רשימת רגשות

רשימת רגשות

עצב, שמחה, אושר, ייאוש, אכזבה, ציפייה, חמלה ואהבה – הן רק חלק קטן מרשימת הרגשות שלנו. כנסו וקבלו את הרשימה המלאה מחולקת בצורה מסודרת, יפה, צבעונית וברורה.

קרא עוד »
3 פסיכולוגים מפורסמים בהיסטוריה

3 פסיכולוגים מפורסמים בהיסטוריה

זיגמונד פרויד, מלאני קליין, אריק אריקסון הינם 3 פסיכולוגים מפורסמים בהיסטוריה אשר לכל אחד יש תרומה משמעותית לפסיכולוגיה ואף לאנושות כולה. כל הפרטים עליהם – כאן.

קרא עוד »
50 משפטי מוטיבציה

משפטי מוטיבציה

מוכנים להתמלא באנרגיה בעזרת משפטי מוטיבציה? “ההצלחה אינה סתם מוצאת אותך, עלייך לצאת החוצה ולקחת אותה בעצמך”. 50 משפטים בעברית ובאנגלית הכי טובים שתראו!

קרא עוד »
קואצ'ר - מאמן אישי

קואצ’ר

אם המטרה לא ברורה, אם הדרך לא סלולה, ואם אתם מרגישים תקיעות והדרדרות – קואצ’ר יכול לסייע לכם בדרך החדשה. עם עשרות לקוחות קודמים, ביחד נפעל, נתרגש, נלמד ונצליח.

קרא עוד »
קורס NLP - נלפי

קורס NLP

קורס NLP מיועד לאנשים שרוצים לעשות שינוי בחייהם הפרטיים, הזוגיים והעיסקיים. בסדרת מפגשים תקבלו כלים עוצמתיים לכל תחום. כל הפרטים על הקורס בפנים.

קרא עוד »
הרגלים של אנשים בריאים

הרגלים של אנשים בריאים

לכולנו יש אדם קרוב או רחוק, שאנחנו נדהמים לראות כיצד הוא שומר על הגוף והנפש שלנו. אז איך הוא ואחרים עושים זאת? נחשוף את ההרגלים של אנשים בריאים.

קרא עוד »
סדנאות התפתחות אישית

התפתחות אישית

התפתחות אישית – צמד מילים מפוצץ, שרבים מנסים לפצח את המשמעות שלו. בסטרונגר, נעשה לכם סדר: בעזרת כלים, הסברים וליווי, תקבלו את הידע והמיומנויות שיסייעו לכם בדרך.

קרא עוד »
שינה

שינה

יש סיבה טובה שאנחנו מבלים שליש מחיינו בשינה. המדריך המלא על חשיבות השינה, המחלות האפלות שצפויות לאדם שסובל מחוסר שינה, וטיפים פרקטים לשינה טובה יותר.

קרא עוד »
מנטור - אדם ללמוד ממנו

מנטור

מנטור הוא אדם שיכול ללוות אותנו בדרך שאנו עושים כיוון שהוא כבר השיג את מה שאנחנו רוצים להשיג. קיראו עוד על החשיבות של מנטור ומדוע הוא חשוב בהתפתחות שלנו.

קרא עוד »
הלמה שלנו פסיכולוגי

קאיזן

כולנו רוצים להיות בריאים, חכמים, ומאושרים יותר. אז למה כל כך קשה לנו לעשת את השינוי שאנחנו יודעים שאנחנו אמורים לעשות? דרך הקאיזן נותנת לנו את הפיתרון

קרא עוד »
הצבת מטרות - גילוי הלמה

למצוא את ה”למה”

למה כשאנשים במצבי קיצון, ההתנהגות משתנה בחדות, ולמה קל לי יותר ללמוד חומר שמעניין אותי מאשר כשמכריחים אותי. איך להציב מטרה ולהשיג אותה באמצעות הלמה שלי

קרא עוד »

להוציא את המנהיג שבך - Stronger Leadership

סדנת אונליין לפיתוח מנהיגות עכשיו ללא עלות (במקום 47 ש"ח)

60 דקות שבהן תלמדו מניר שני, מומחה למנהיגות

V האם מנהיגות היא תכונה מולדת או נרכשת?

V מהם 3 המיתוסים שחייב לנפץ בנוגע למנהיגות.

כלי פשוט ועוצמתי לזיהוי נקודות החוזקה והחולשה שלכם בתור מנהיגים.

כיצד לשפר ביצועים על פי גישת הקאיזן במנהיגות.